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Nuestra Empresa
Conoce mas sobre nuestra empresa NYR Servicios.
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Formulario de contacto
Nosotros N&R servicios ambientales S.R.L. somos una empresa socialmente responsable, proveedora de soluciones integrales, dando énfasis a la disponibilidad de servicios de calidad. nuestro propósito es mantener una gestión responsable, transparente y ética que genere beneficios para los accionistas, clientes, socios estratégicos, colaboradores, proveedores y la sociedad en general. con el objetivo de alcanzar nuestro propósito, integramos como parte del proceso de desarrollo sostenible.
Creamos valor en nuestros clientes a través de servicios en ingeniería, consultoría ambiental y asesorias.
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Conoce mas sobre nosotros
Nosotros N&R servicios ambientales S.R.L. somos una empresa socialmente responsable.
Brindar un servicio sin incidentes, en el menor tiempo posible, en un nivel de trabajo calificado que satisfaga las necesidades de
nuestros clientes en la prestación de servicios en diseño y construcción de obras civiles, metálicas, limpieza de tanques de combustible y pozos sépticos, alquiler de baños químicos, manejo integral de rr.ss, servicio de forestación y revegetación, y hdpe de alta complejidad. siendo una empresa sólida, dinámica y competitiva por excelencia.
Ser la empresa líder en el mercado nacional, por nuestra eficiencia y cumplimiento ofreciendo un trabajo óptimo
y calificado que satisfaga las necesidades de nuestros clientes actuales y futuros; así mismo, ser una empresa reconocida y consolidada, por ser una empresa confiable y honesta con proyectos de excelente calidad, mejorando constantemente los procesos y fortaleciendo el capital humano.
Con esta política integrada, la gerencia general establece en la organización el marco de referencia para establecer objetivos y metas, en base a los requerimientos del mercado y de nuestros grupos de interés, con los que se mejore continuamente y de manera sostenible la calidad de nuestros servicios, la relación con el entorno socio-ambiental en el cual desarrollamos nuestras actividades, la seguridad y salud en el trabajo, y la eficacia de nuestro sistema integrado de gestión:
- Proveer un ambiente de trabajo seguro y saludable para colaboradores, contratistas y visitantes; priorizando la eliminación de peligros y reducción de riesgos en todas nuestras actividades, previniendo lesiones, dolencias, enfermedades, incidentes relacionados con el trabajo y el deterioro de la salud.
- Actuar responsablemente asegurando la protección del medio ambiente previniendo, reduciendo y mitigando los impactos ambientales negativos que se pudieran generar en nuestras actividades.
- Asegurar que las soluciones brindadas astisfagan las necesidades y compromisos adquiridos con nuestros clientes.
- Asegurar las competencias y habilidades de nuestros colaboradores para brindar soluciones y servicios de calidad , que satisfagan las expectativas del cliente.
- Cumplir con los requisitos legales aplicables a nuestras actividades los relativos a relaciones laborales en todo ámbito de desarrollo de las mismas y otras aceptados en forma voluntaria.
- Mejorar continuamente nuestros procesos para generar valor de manera sostenible a nuestros grupos de interés.
- Garantizar que nuestros colaboradores y sus representantes sean consultados y participen activamente en el sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo, como por ejemplo , atreves de los comités SSOMA.
Nuestra valores
– Compromiso
– Responsabilidad
– Respeto
– Integridad
– Transparencia
– Excelencia
Politica integrada
1. Proveer un ambiente de trabajo seguro y saludable para colaboradores, contratistas y visitantes; priorizando la eliminación de peligros y reducción de riesgos en todas nuestras actividades, previniendo lesiones, dolencias, enfermedades, incidentes relacionados con el trabajo y el deterioro de la salud.
2. Actuar responsablemente asegurando la protección del medio ambiente previniendo, reduciendo y mitigando los impactos ambientales negativos que se pudieran generar en nuestras actividades.
3. Asegurar que las soluciones brindadas astisfagan las necesidades y compromisos adquiridos con nuestros clientes.
4. Asegurar las competencias y habilidades de nuestros colaboradores para brindar soluciones y servicios de calidad , que satisfagan las expectativas del cliente.
5. Cumplir con los requisitos legales aplicables a nuestras actividades los relativos a relaciones laborales en todo ámbito de desarrollo de las mismas y otras aceptados en forma voluntaria.
6. Mejorar continuamente nuestros procesos para generar valor de manera sostenible a nuestros grupos de interés.
7.Garantizar que nuestros colaboradores y sus representantes sean consultados y participen activamente en el sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo, como por ejemplo , atreves de los comités SSOMA.
Con esta política integrada, la gerencia general establece en la organización el marco de referencia para establecer objetivos y metas, en base a los requerimientos del mercado y de nuestros grupos de interés, con los que se mejore continuamente y de manera sostenible la calidad de nuestros servicios, la relación con el entorno socio-ambiental en el cual desarrollamos nuestras actividades, la seguridad y salud en el trabajo, y la eficacia de nuestro sistema integrado de gestión.
